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HR Magazin

Lassen Sie sich inspirieren von aktuellen Trends und Insider Know-How aus Recruiting und Human Resources.

#EmployerBranding / 01.07.2020

Die neue Normalität – 5 Tipps für Ihr Recruiting

Langsam kehrt die „neue Normalität“ in unseren Arbeitsalltag ein. Nicht nur die Gastronomie und Geschäfte, sondern auch viele Unternehmen finden wieder zu ihrem regulären Berufsleben zurück und immer häufiger wird das Arbeiten in den eigenen vier Wänden durch die Büroräume ersetzt. Nichtsdestotrotz gilt es ...

#EmployerBranding / 20.05.2020

5 Tipps für die optimale Jobanzeige

Die Stellenanzeige ist eine der ersten Anlaufstellen, um auf Ihr Unternehmen als Arbeitgeber aufmerksam zu machen. Umso wichtiger ist es, dass Sie dabei auf den Aufbau und die Formulierung achten und einen ersten Einblick in Ihr Unternehmen bieten. Sehen Sie die Jobanzeige als Möglichkeit, ...

#EmployerBranding / 06.05.2020

Green Recruiting: mit Nachhaltigkeit neue Mitarbeiter_innen finden

Nachhaltigkeit spielt bereits in vielen Lebensbereichen, bei Produkten und Dienstleistungen, aber auch bei der Arbeitgeberwahl, eine wesentliche Rolle. Viele Unternehmen nutzen ihr „grünes“ Image deshalb auch für ihre Arbeitgebermarke, um neue Mitarbeiter_innen zu gewinnen und langfristig zu binden. Auch im Recruiting gibt es Möglichkeiten, ...

#EmployerBranding / 01.04.2020

Mit Video Conferencing neue Mitarbeiter_innen finden

Der Alltag wurde in den letzten Wochen auf den Kopf gestellt und viele Unternehmen haben auf Home Office umgestellt. Diese neue Situation hat Auswirkungen auf alle Abteilungen, so auch auf das Recruiting. Auch das Kommunikationsverhalten mit Kandidat_innen wird dadurch stark beeinflusst. Video Conferencing, also ...

#EmployerBranding / 28.01.2020

So fördern Sie Diversität in Ihrem Unternehmen

Sie denken, dass die religiöse und politische Anschauung, die Herkunft, das Alter, das Geschlecht oder die sexuelle Orientierung mittlerweile nebensächlich sind? Leider gibt es auch heute immer noch einige Unternehmen, die Kandidat_innen nicht aufgrund ihrer fachlichen Qualifikationen und Fähigkeiten wählen. Das liegt häufig an ...

#EmployerBranding / 03.06.2019

Diversität im Recruiting

Recruiting und Diversity Management sind mittlerweile untrennbar miteinander verbunden. Schließlich wird im Laufe des Bewerbungsprozesses entschieden, welche Bewerber_innen am passendsten für eine Vakanz sind. Dies trägt maßgeblich zum Unternehmenserfolg, sowie dem allgemeinen Arbeitsklima bei. Doch was wird überhaupt unter Diversity Management verstanden und welche ...

#EmployerBranding / 25.03.2019

HR-Controlling 2019

Auch 2019 spielt HR-Controlling eine wesentliche Kontrolle. Erfahren Sie wie KPIs Ihnen zum Recruiting-Erfolg verhelfen und wie sich der Arbeitsmarkt im letzten Jahr entwickelt hat.

#EmployerBranding / 15.03.2016

10 Jobanzeigen die wir lieben

Es hat schleichend begonnen und wurde in den letzten Jahren ein richtiges Konzert an Warnungen: „Fachkräftemangel“, „War for talent“, „Image ist auch am Stellenmarkt das A und O“. Kurz gesagt: Es wurde prophezeit, dass gute Mitarbeiter immer schwerer zu finden und zu binden sein ...

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